Самоопределение личности в бизнесе: проблемы и модели исследования

Наталья Львовна Иванова

doi:10.17323/1813-8918-2011-2-28-39

Наталья Львовна Иванова Научно-учебная группа психологии бизнеса; Кафедра организационной психологии; Кафедра теории организаций; лаборатория "Психология бизнеса"

DOI: https://doi.org/10.17323/1813-8918-2011-2-28-39

Ключевые слова: самоопределение личности, социальная идентичность, профессиональная идентичность, проблемы профессионализации и социализации

Аннотация

В статье проводится анализ проблемы самоопределения личности в профессиональной и социальной среде. Рассматривается модель самоопределения, в основе которой лежит сочетание особенностей самосознания (социальная идентичность, самоотношение, мотивы, ценности) и способов принятия решений. Практическая направленность работы связана с проблематикой психологии бизнеса, в частности, с изучением проблем самоопределения личности в современном бизнесе. Сделана попытка типологизации особенностей самоопределения.

Скачивания

Данные скачивания пока не доступны.